12 Lug Accordo FILCAMS-Unicoop: 8 assunzioni e 8.500 ore annue per 32 part-time
La Filcams Cgil Lucca e la direzione della catena di supermercati Unicoop Tirreno hanno sottoscritto negli scorsi giorni un nuovo accordo, che prevede l’impegno da parte dell’azienda nel portare a termine entro il 31 luglio nuove assunzioni e stabilizzazioni dei contratti part-time in tutta la rete di vendita della Provincia di Lucca.
L’intesa, arrivata in seguito ad una lunga e complessa trattativa iniziata a febbraio, rappresenta un risultato importante, specialmente per i lavoratori locali della catena, che attendevano risposte concrete sul proprio futuro da troppo tempo.
Nello specifico, l’accordo prevede l’assunzione a tempo indeterminato part-time di almeno 8 lavoratori scelti tra i somministrati che hanno già operato nell’azienda. Inoltre 32 lavoratori part-time riceveranno la proposta per la stabilizzazione definitiva del proprio monte orario, con un pacchetto di almeno 8.500 ore annue complessive. Questi verranno scelti tra coloro che negli scorsi anni abbiano effettuato ore di supplementare/straordinario o estensioni temporanee di contratto.
Nonostante l’importanza del traguardo raggiunto, la Filcams vede però questo risultato come un punto di partenza piuttosto che di arrivo, e la soluzione individuata prevede che le parti si incontrino nuovamente a settembre, per fare il punto sull’andamento dell’accordo e comprenderne gli effetti. Nel frattempo, il sindacato vigilerà sull’effettiva attuazione dell’intesa.
Per i lavoratori che non dovessero beneficiarne direttamente dovranno essere trovate risposte nel breve periodo, visto l’approssimarsi sia dell’ampliamento del supermercato di Pietrasanta che la ristrutturazione di quello di Viareggio, che porteranno sicuramente ad un aumento del potenziale lavorativo delle strutture.
La delegazione sindacale ha pertanto stabilito lo svolgimento di un passaggio assembleare in ciascun punto vendita verso la fine di questo mese.
